gebe
  1. TİTAN

    TİTAN Forum Okuru

    Gebelik Haklar Neler Biliyor musunuz Melekler ?

    Konu, 'Gebelik' kısmında TİTAN tarafından paylaşıldı.

    Hamile Kadınların Hakları Nelerdir


    Hamile Bayanların Çalışma Hayatındaki Hakları Nelerdir






    Sevgili melekler, çalışan ve gebe olan bayanların birtakım hakları olduğunu biliyor muydunuz ? Belki biliyorsunuz ama detaylar hakkında fikriniz yok. Tamamen bebeğinize odaklanmış durumda olduğunuz için de belki de detaylarla ilgilenemiyorsunuz. İşte biz de yeterince bilgi sahibi olmayan gebe meleklerimiz ve değerli misafirlerimiz için Hamile Bayanların Çalışma Hayatındaki Hakları Nelerdir araştırdık ve ulaştığımız bilgileri sizlerle paylaşıyoruz....


    [​IMG]


    Çalışan kadınlar, yasalar çerçevesinde hamile kadınlara ve annelere tanınann- haklar pek fazla bilinmediği için kendilerine tanınan hakları talep etmiyorlar. Tüm bunların yanında da boş yere geleceklerine dair endişeleniyorlar…

    Hamilelik ve annellik süreci, çalışan kadınların kariyerlerinde kimi zaman bir dönüm noktası anlamına gelmekte. Bu yüzden de kadınlar, iş yaşamlarına bir süreliğine de olsa ara vermek istemediklerinden hamileliği mümkün olduğunca ertelemeye çalışıyorlar. Çünkü hamilelik döneminde işe ara vermek, hem maddi anlamda aile bütçesine zarar vermekte, hem de kadının tekrar iş yaşamına dönmek istediğinde bir süre işsiz kalıp iş aramasına neden olmakta.

    Ayrıca bir süre sonra işe dönmek isteyen kadının bebeğinin bakımı da bir başka sorun olarak belirmekte.

    Sigortalı kadın çalışanın hamileliği ve analık halinde İş Kanunu ve SSGSS Kanunundan kaynaklanan bir takım hakları bulunuyor.

    Doğum Öncesi Hakları

    Hamilelik süresince periyodik kontrol için ücretli izin alma hakkı bulunuyor.

    Hekim raporu ile gerekli görüldüğü takdirde ücretlerinden herhangi bir kesinti yapılmaksızın daha hafif işlerde çalıştırılmasını talep edebiliyor.

    Doğum izni

    Çalışan hamile bir kadının doğum öncesinde ve sonrasında sekizer hafta süre ile toplam onaltı hafta ücretsiz izin alma hakkı bulunuyor. İkiz veya daha fazla gebelik halinde doğum öncesi izin on hafta kullanılabiliyor. Ücretsiz doğum izni işverenin yetkisinde olmayıp hamile işçinin haber vermesi yeterli bulunuyor. Hekim raporu hamile kadın işçinin doğum öncesi iznini daha az süre ile kullanıp eksik kullandığı bu süreleri doğum sonrası iznine ilave etmek istediği durumlarda gerekiyor.

    Sigortalı kadının talebi ve hekimin de uygun görmesi durumunda doğum öncesi iznini doğuma üç hafta kalıncaya kadar erteleyebiliyor ve iznin kullanılamayan en fazla beş haftalık kısmı doğum sonrasına eklenebiliyor.

    Ancak doğumun hesaplanan tarihe göre daha erken gerçekleştiği durumlarda kullanılmayan doğum öncesi izin süreleri doğum sonrası izne ilave edilemeyerek yanmış oluyor.

    Geçici işgöremezlik ödeneği hakkı

    Doğumdan önceki bir yıl içinde en az doksan gün kısa vadeli sigorta primi bildirilmiş olması şartıyla kadın çalışan doğum sonrası istirahat süresine eklenen süreler de dâhil olmak üzere ücretsiz doğum izni kullandığı sürelerde SGK’dan geçici işgöremezlik ödeneği alma hakkına sahip bulunuyor. Bu ödeneği alabilmek için yatarak tedavi şartı aranmıyor.

    Sigortalı kadının analığı halinde verilecek geçici iş göremezlik ödeneği, yatarak tedavilerde günlük kazancının yarısı, ayaktan tedavilerde ise üçte ikisi oluyor.

    Verilen ödeneğe esas günlük kazanç, doğumun olduğu tarihten önceki oniki aydaki son üç ay içinde prime esas kazançlar toplamının bu kazançlara esas prim ödeme gün sayısına bölünmesi suretiyle hesaplanıyor.

    Doğum sonrası hakları

    Çocuğunun bir yaşını doldurmasına kadar kendisinin istediği saatlerde kullanmak ve çalışma saatlerinden sayılmak üzere günde bir buçuk saat süreyle süt izni alabiliyor.

    Kadın işçinin isteği halinde doğum sonrası izninin bittiği tarihten itibaren 6 aya kadar ücretsiz alabiliyor.

    Kadın işçi gerek bu süreler için gerekse doğum nedeniyle çalışma yaşamına ara vermesi halinde çalışmadan ve prim ödemeden geçirdiği bu sürelerin her doğum için çocuğun da yaşaması şartıyla en fazla iki yıl kadarını borçlanma hakkına sahip bulunuyor.

    Süt parası

    Her çocuk için yaşaması koşuluyla doğum tarihinde geçerli olan ve SGK’ca belirlenip Bakanlıkça onaylanan tarife üzerinden SGK tarafından emzirme ödeneği (Süt parası) verilmesi gerekiyor.

    4/a sigortalısı kadına doğum yapması nedeniyle emzirme ödeneği verilebilmesi için doğumdan önceki bir yıl içinde en az 120 gün kısa vadeli sigorta kolları primi bildirilmiş olması şart.

     
  2. attga

    attga Hamiş Melek

    Kayıt:
    28 Ağustos 2009
    Mesajlar:
    103
    Beğenilen Mesajlar:
    10
    Ödül Puanları:
    0
    Şehir:
    bursa
    ellerine emeğine sağlık arkadaşım.
     
Gebelik Haklar Neler Biliyor musunuz Melekler ? konusuna benzer diğer içeriklerimiz
  1. Kanuni Haklarınızı Biliyor musunuz?

    Kanuni Haklarınızı Biliyor musunuz?

    HAKLARINIZI BİLİYOR MUSUNUZ? İnsanca Yaşama Hakkı: İnsanca yaşama, maddi ve manevi varlığını koruma ve geliştirme hakkına sahipsiniz. Size hiç kimse işkence ve eziyet yapamaz; insan haysiyetiyle bağdaşmayan bir cezaya veya muameleye tabi tutulamazsınız....
  2. Kadınlar Neden Çok Konuşur melekler biliyor musunuz ?

    Kadınlar Neden Çok Konuşur melekler biliyor musunuz ?

    Kadınlar Neden Çok Konuşur Konuşma faaliyeti sol beyinde gerçekleşiyor. Erkeklerin sol beyni kadınlara göre daha az geliştiği için konuşma konusunda iyi değiller. Erkekler çoğunlukla kafalarının içinde konuşuyor, çünkü kadınların iletişim kurma konusundaki sözel yeteneklerine sahip değiller. Gün sonunda erkeğin işten döndükten sonra büründüğü suskunluk yüzünden günümüzde pek çok kadın...
  3. Tarihte İlk İnsan Hakları Mahkemesi Ne Zaman Açıldı Biliyor musunuz ?

    Tarihte İlk İnsan Hakları Mahkemesi Ne Zaman Açıldı Biliyor musunuz ?

    ilk insan hakları mahkemesi ne zaman kuruldu nerede kuruldu insan hakları ile ilgili bilgiler burada melekler. Bildiğiniz gibi ülkelerinde görülen davalarında haksızlığı uğrayanlar hemen Avrupa İnsan Hakları Mahkemesine başvuruyorlar melekler. Haksızlığa uğradıklarını düşünenlerin, haklarını arama konusunda gidebildikleri son nokta burası. Adalet o kadar hassas ve önemli bir konu ki. Ve...
  4. İşçi Haklarını Biliyor musunuz ?

    İşçi Haklarını Biliyor musunuz ?

    işçi hakları işçi hakları nelerdir Pek çok insan hayatını idame ettirebilmek için işçi olarak çalışıyor melekler. İşçiliğin eskiden bilgisizlik sebebiyle her türlü haktam hahrum sürekli çalışan ve ezilen insanlar olarak algılanırdı. Ancak artık gerek yasal düzenlemeler gerekse insanlarımızın bilinçlenmesiyle işçilerin de pek çok hakka sahip olduğu gerçeği kabul edildi. Peki nedir bu haklar ?...
  5. Melekler Ne Kadar Doğurgansınız  Doğurganlık Oranınız Nedir Biliyor musunuz?

    Melekler Ne Kadar Doğurgansınız Doğurganlık Oranınız Nedir Biliyor musunuz?

    doğurganlık testi,doğurganlık oranı, Arkadaşlar kimler doğurganlık oranını biliyor yani şuan anne ve baba olmak isteseniz bunda şansınız nedir gebe kalmak isteseniz hemen gebe kalma imkanınız var mıdır burada onu sizlere aktaracağız. Henüz çocuk istemiyor ama anne ya da baba olup olmayacağınızı da illaki merak ediyorsanız yaptırabileceğiniz testler var. Erkekte spermiyogram, kadında ise...

Sayfayı Paylaş